NCOO Berichten

81 Procent IC-medewerkers staat op omvallen door stress

Dat de burn-out op de loer ligt is inmiddels iedereen wel duidelijk. Lees anders nog even dit artikel in het AD van 17 augustus 2020. Maar hoe lossen we dit dreigende gevaar nu op? Genezen of voorkomen? Veel burn-out coaches en therapeuten werken op het vlak van het oplossen van de burn-out. Dus als mensen

advertisements batch blur business

Wat is de invloed van media op onze gezondheid? Wat doet continue slecht-nieuws berichtgeving met ons brein en onze gesteldheid? Goed nieuws verkoopt slecht. Dit hoor ik maar al te vaak als ik uitroep dat ik zit te wachten op een krant die alleen maar goed nieuws brengt. Ik kom hiertoe omdat slecht nieuws alleen

Vanaf 11-06-2020 is NCOO niet alleen de exclusieve uitvoeringspartner van het Nationaal Centrum Preventie Stress & Burn-out (NCPSB), maar ook het landelijk opleidingscentrum voor alle Nederlandse coaches die gebruik maken van de VMC®. Door deze samenwerking helpen wij bedrijven en organisaties nog beter in het voorkomen van (langdurig) ziekteverzuim. Dit zorgt bij onze opdrachtgevers voor

Wortels van de mist

Wortels van de mist is een nieuwe onderzoeksmethodiek die snel de grondoorzaak aan het licht brengt van problemen in organisaties. Dingen die voorheen ongrijpbaar leken, worden nu ineens tastbaar en inzichtelijk… Wellicht herken je het wel. Je loopt door jouw organisatie en ziet van alles gebeuren. Er gebeuren mooie dingen, maar er zijn ook zaken

Veranderen of transformeren?

Wat is nu het verschil tussen veranderen en transformeren. De woorden worden vaak door elkaar gebruikt, maar is dat terecht? Ik moet eerlijk bekennen, ik gebruik de woorden veranderen en transformeren ook vaak door elkaar heen. En dat roept vraagtekens op. Niet alleen bij de mensen met wie ik in gesprek ben, ook bij mijzelf

achtergrondartikel door Thijs van de Woestijne
 adviseur NCOO Organisatie na organisatie vervangt haar oude hiërarchische structuur door een netwerkstructuur. Uit zowel bedrijfskundig als systemisch oogpunt kan herstructureren naar een netwerkorganisatie oordelen opleveren. Je kunt je focussen op waar je goed in bent als bedrijf en dat brengt niet alleen financieel gewin, maar versterkt ook het

Burn-out? Proficiat!

Ik prijs mijzelf zeer gelukkig dat ik nog nooit een burn-out heb gehad. En desondanks feliciteer ik als coach mensen met een burn-out. Het is een keerpunt in het leven; je wordt je ineens vreselijk pijnlijk bewust dat je al die tijd (vaak heel erg lang) je leven hebt geleid op basis van de verkeerde

Opruimen

Het lijkt simpel en dat is het ook Ik heb mij laten verleiden om een cursus meditatie te volgen en vorige week was het zover. Zoals wellicht iedere nuchtere en Calvinistische Nederlander begon ik enigszins sceptisch; “We zullen het wel zien…” Sommigen van de lezers – en wellicht ben jij hier één van – zullen

Dit Artikel komt volledig uit mijn hart en is een kijkje achter de keerzijde van ondernemen en geschreven vanuit mij als persoon en niet vanuit zakelijk perspectief. Waar veel mensen hebben genoten van 2018 en het de boeken ingaat als een prachtig jaar door de culturele hoofdstad, kwam voor mij aan het einde van dat

photo of head bust print artwork

Veel mensen hebben last van negatieve gedachten. Hoe kom je hier vanaf en hoe maak je van die negatieve gedachten positieve gedachten? Wat we gewend zijn om te doen. Veel mensen hebben een negatief zelfbeeld. Misschien wel 99,9% van de mensen. 
Je kunt iets niet goed, je bent te dik of te dun, je weet

TOP